当社でも今まで色々なコミュニティの運営に携わってきました。

そこで、当社でも効果が続出のオウンドメディアを
カスタマイズしたコミュニティサイトの企画を立ち上げました。

今までのコミュニティ運営でどうしても出てくる代表的な
問題点をなんとか無くしたいと思って企画しました。

池田
このサイトの使うことでこうなるよ〜
って部分だけまとめました。

ビジネスコミュニティ専用サイト.002

池田
ざっくりとしていますが、
この問題点は本当に多いですよね。
内間さん
そもそもビジネスコミュニティってなんですのん?
池田
説明しよう!

ビジネスコミュニティ専用サイト.003

小寺さん
ビジネスコミュニティとは〜??

ビジネスコミュニティ専用サイト.004

池田
ずばりこれ!
同じビジョンや目標または価値観の元に集まり、
同じ目標に向かって成長しながら進んでいく
漫画のワンピースみたいな感じですね

ビジネスコミュニティ専用サイト.005

池田
僕が深く関わっているチームNo,1の場合は

ビジネスコミュニティ専用サイト.006

 

チームNo,1のホームページはこちら

チームNo,1

 

当社と関西ビジネスサテライトの仲井さんが運営している
紹介力向上コミュニティのコンセプトが

紹介力向上コミュニティ

 

池田
ざっくりと書いちゃいましたがわかりやすく言えばこれです。
このサイトが今回の企画のトップリーダーとして実践していきますよ。
現在のサイトはこちら
サイトもシルバーウィーク明けにはフルリニューアルして、
コミュニティ専用サイトになって生まれ変わります。
仙人さん
これからすごいコミュニティになるだろう2つのコミュニティも紹介するぞ

たもしかい

新橋連合

池田
そう!
「たもしかい」と「新橋連合」
この2つのコミュニティも専用サイトを活用して
圧倒的なブランディングしていきますよ〜
内間さん
ビジネスコミュニティのビジョンやコンセプトは分かりましたが、
本当にみんなそれだけが目的なんですか?
池田
それも大事な指針だけど本当に大事なんは
やっぱり自分の事やで

ビジネスの向上

池田
 自分のビジネスが安定していないのに
みんなで目標を実現も何もないよなぁ
まずは自分のビジネスをコミュニティのメンバーに
助けられながら安定させるのが第一!
内間さん
やっぱりそうですよね!
自分自身がフラフラしているのに人のため、
コミュニティの為って言っても説得力がなかったんですよね
池田
醤油〜こと♫

 ビジョンの実現

 

池田
だからコミュニティの本当の目的は
メンバーの成果を出し続ける事!
その先にビジョンの実現が待っている必要があるねん

ワンピースでもルフィーやゾロなどが成長し続けながら
海賊王への道があるやろ。
その道中でビジョンや目標に共感してくれる仲間が自然と集まる
それこそが本当に大事なコミュニティの目的やねん 

 コミュニティサイトの目的

池田
それじゃぁ
コミュニティサイトの役割を説明するで〜

ビジョンの共有

池田
やっぱりビジョン(コンセプト)の共有が重要やねんな!
人は忘れやすい生き物やから常に意識していないと
すぐに忘れちゃうねん!
内間さん
本当にそれそうです!
最初のビジネスの企画もちょっと別の事や詳細な部分に集中した時に
いつも忘れちゃうんですよね〜
池田
そう!
それを常に意識し続けていれば
行動の判断基準にもなるし、ブログにもチャレンジを書くことで
自然と応援してくれる仲間がコミュニティ内に現れて、
コミュニティの外にも現れてくるよ
内間さん
そうですね!
それを意識し続ける事が出来れば少しずつでも確実に
目標に近づく事ができますね。

ビジネスコミュニティ専用サイト.015 

池田
コミュニティのブランディングは本当に大事!
でもコミュニティのブランディングって
どうすれば良いか分かっている人ってほとんどいないねん。
みんな必死で良い言葉や理念を作れば良いって思っているねんけど
結局、ブランディングできているコミュニティは…
内間さん
メンバーの成果が続々出ている!!
池田
・・・そうやねんけど
いいとこ取られた…

メンバーのブランディング

池田
メンバーの成果を出すためには
メンバー自身がブランディングする必要があります。
それも一番大事なのはコミュニティ内のメンバーに向けてのブランディング
関係性の近いメンバーにすらブランディング出来ないようでは
外に向けてのブランディングなんて出来るはずないですよね
内間さん
これって多くの人が間違っていませんか?
私も色々なコミュニティに参加しているけど、
「○○ならこの人に相談しよう」
「○○で困っている友人がいればこの人に紹介すればいい」
って明確に言える人の方が少ないですよ。
池田
そうやろ!
多くの人がコミュニティに入れば仕事に繋がると思っているねん。
コミュニティは仕事につながる場じゃなく
成長&自己ブランディングの場だといった認識をして、
まずはコミュニティ内の人に価値を提供したり、
実績を見てもらったり知ってもらったりといった
努力をして「○○ならあなた!」と分かってもらう必要があるねん
内間さん
なるほど〜
確かにそうですね。
私もコミュニティ内でプレゼン名刺を作った人から何度も紹介をいただいてます
池田
そうそう、
それが出来ると自然と・・・
内間さん
コミュニティメンバーが自然と集まってくるんですね!!
池田
また、良いとこ取られた…

コミュニティメンバーの増員

池田
コミュニティメンバーを増やすときに意識することは
増やすよりも価値観の違う人を入れない仕組みが大事になってきます。
メンバーの成果が出ているコミュニティには自然と人は集まります。
でも、依存体質の人、助けてもらおうと来る人など
努力といった部分に目を向けずに既存メンバーの成果にだけ
目を向けて入ってきちゃうんですよね。
だから・・・
内間さん
しっかりとハードルを設ける!
池田
・・・もう知らん!
池田
その通り…
それじゃぁ、それを実現するための当社が実践に実践を積み重ねて
ついに完成した「コミュニティ専用サイト」の構成を一気に紹介するね

 

コミュニティ専用サイトの構成

 

ビジネスコミュニティ専用サイト.019

 

ビジネスコミュニティ専用サイト.020

 

ビジネスコミュニティ専用サイト.021

 

ビジネスコミュニティ専用サイト.022

 

ビジネスコミュニティ専用サイト.023

 

ビジネスコミュニティ専用サイト.024

 

ビジネスコミュニティ専用サイト.025

 

ビジネスコミュニティ専用サイト.026

 

ビジネスコミュニティ専用サイト.027

 

ビジネスコミュニティ専用サイト.028

ビジネスコミュニティ専用サイト.029

 

池田
といったサイト構成になっていて
スマホには完全対応させています。
もちろんSEO対策もSEO対策日本一のバズ部さんの
テンプレートを使い、加工しているので完璧です♫
内間さん
特にこだわった点はどこですか?
池田
それはやっぱり、ブログを書けなくても
PCに弱くても、お客様の喜びの声をスマホからでも
誰でも簡単に5分以内に投稿が出来る事!
これで「出来ない」「時間が無い」といった人でも
絶対にコミュニティサイト内でブランディングが出来ます

レスポンシブ対応

内間さん
それなら誰でも本当に良い成果を出せそうですね!

 

池田
いやいや!違うねん。
目の前のお客様に自分の商品サービスを提供して
「喜びを生み出すことができている人」
だけがブランディング出来るねん。
小手先のテクニックや実践していない口先だけの人は
このサイトではお客様の声が増えないので逆に成果を出せないねん
内間さん
なるほど〜
だから本業でしっかりと成果を出す事が大事なんですね!
私もがんばろ〜♫
池田
ところで当社がこのコミュニティサイトの制作に数年の年月と数百万円以上のコストをかけてきて
開発したのはなぜか?
今回の企画もモニターとして無料でいくつかのコミュニティには提供予定です。
それだけ労力をかけて開発してきた当社の裏側の理由も公開しておきますね。

ビジネスコミュニティ専用サイト.031

当社のPR・ブランディングのため

 

池田
当社の仕事はすごい良い商品サービスを提供しているのに
PRが苦手、マーケティングが苦手・営業や宣伝が苦手な企業や店舗の
制作パートナーとしてホームページやチラシを作って代わりに集客の仕組みを作る事がメインです。

 

ブランディングの流れ

 

 

池田
でもその為には制作費用をかけてしっかりとした制作物を作りながら
ブランディングしていく必要があります。
その経験を制作費を使わなくても体験して欲しくて
今回のコミュニティサイトの企画を作りました。

ビジネスコミュニティ専用サイト.034

 

池田
体験して成果を出してもらえば当社への依頼は確実に増えます
その為に当社がやるべきことは!!

 

当社が約束するべきこと

 

池田
コミュニティサイトで成果を出せた人は当社が
制作パートナーになることで100%さらに上のステージへのステップアップ出来ます。
だから一人でも多くの人に当社のサービスや考え方を体験してほしいのですよね。

ビジネスコミュニティのご相談お待ちしております

 

池田
連絡はFBメッセージでお気軽にくださいね。
本当にまずはお話を聞くだけで十分です♫

 

 

こんにちは、池田です。
アチーブメントのセミナーに参加したことで
『ビジネスや集客が上手くいく絶対法則』に
気がついたので投稿しますね。

 

池田
まずはこれ!
上手くいく人と上手くいっていない人の違いはなんだろう?

ビジネス・集客が上手くいく絶対法則.001

池田
 僕がたどり着いた答えがこれ!

ビジネス・集客が上手くいく絶対法則.002

池田
これはよく
「マインドセット」や「考え方」
などと言われるようなものですが本当にその人の
在り方、つまり価値観や考え方・理念やこだわりで
その人の人生が形成されるんじゃないかなと思います。

在り方が自分の思い通り

池田
ビジネスが常に成功している人や
なんども繰り返しチャレンジして結果を出している人に
色々インタビューなどをさせてもらうのですが、
多くの人が在り方がしっかりしています
内間さん
へ〜、そうなんですね。
例えばどんな所に感じました?
池田
成功者に共通する部分は在り方はしっかりしていて、
ブレない目標をもっていて、そこにたどり着くための
『行動にフォーカスしている』部分かな?
内間さん
行動にフォーカスしている??
池田
そうやねん!
目標や結果はコントロールすることが出来ないけど、
行動って絶対にコントロールできるやろ?
だから成功者は必ず成功するための行動を繰り返し実践しているねん。
例え思い通りの結果にならなくても諦めずに行動し続けてるねんなぁ。
内間さん
なるほど〜
じゃぁ、うまくいかない人達ってなぜ何ですか?
池田
それそれ!すごい面白いことがわかってん!

在り方が悪くてうまくいかない

池田
このような感じで上手くいっていないわけじゃないねん。
深層心理で思っている状態が現実に起こっているだけやねん
内間さん
えっ!上手くいってないと悩んでいる人も
深層心理で思っている状態が現実に起きている??
それってその人が本当に上手くいかないことを望んでいるって事ですか??
池田
醤油〜こと!!
………おっほん。
厳密に言えばその人の頭のなかで
「どうせ上手くいくはずない」とか
「上手くいっている人は自分とは違う」とか
自分の事を信じきれていない状態やねん

つまり・・・

 在り方・あるべき姿

池田
結局これやねんなぁ。 
内間さん
でも…
自分の考えている本来の自分って私も成功できるイメージが
沸かないです〜
どうすればいいんですか?
仙人さん
在り方の差は何で生まれるか!
それを教えてしんぜよう

在り方の差はなぜ生まれる

仙人さん
在り方というのは4つの自信があればあるほど、
より良い未来を「当たり前」のように思い描く事が出来るんじゃ
これから詳しくお教えしよう

自信がある状態

考え方在り方考え方

池田
もしあなたがこのように自分の
会社・商品・職業・自分自身に対して心底言える状態になっていたとすれば
あなたの現実はどう変わると思いますか?
うっちーどう思う?
内間さん
私ならここまで自信を持っていればもっとセールスも上手くできるし、
お客様にも自信をもってどんどん提案することができます。
池田
そうやろ!
それがすごい大事やねん!
内間さん
その結果、成果を出している人達はこうなっているんですね。
仙人さん
そうじゃそうじゃ
在り方が上手くいっているじょうたい

 

仙人さん
 逆に自信がない人たちはこうなるんじゃ!

自信がない状態 

自信がない状態自信がない状態

仙人さん
こんな状態でビジネスをしているとどうなる? 
内間さん
成果なんかでないですね。
でも、こんなに状態の人っているんですか?
池田
意外といるねんなぁ
社長はまだしも社員やスタッフは こんな状態の場合は意外と多いよ
当社も人の事は言えないけど…(苦笑)

自信が無い状態

仙人さん
このようにあなたの深層心理がこのような状態を求めてしまっているんじゃ
だから成果が出ないのはあなたの在り方が成果が出ない状態を望んでいるんじゃな
内間さん
これなんとなく分かります!
やっぱり飲んだ時とかでも常に何か魔法を求めてしまいますし、
自分がそこまで出来るって確信がないんです…
仙人さん
それこそが、自信がない結果、そういう考えが出てくるんじゃよ。
 そもそも自信とは何か?
言葉を定義を考える必要がありそうじゃな

自信とはなに?

 自信とは自らを信じる力

仙人さん
これは自分自身に何度も問いかけてみてはどうじゃ?
本当に大事なことなんじゃよ

 

自信を支えているものは何?

仙人さん
自信には大きく分けて2つの種類があるんじゃ
それが『根拠の無い自信』と『根拠のある自信』なんじゃ。
池田
根拠の無い自信は僕はすごい得意です!
これから生み出す結果を予想して自分の中では確信があるので
本当に新商品・サービスでも自信を持って販売できるんです!
でも、、、結果が伴わずに失敗したことも数知れず…
仙人さん
だからこそ、根拠のある自信が大事になってくるんじゃ
それに根拠のある自信は誰にでも育む事が可能なんじゃ
内間さん
それじゃぁ、私でも自信満々の人になることができるんですか?
仙人さん
もちろんじゃ、その方法を説明するぞ

自信を育む方法

仙人さん
やはり、社長なら社員やスタッフが本当に喜んでいる状態を作ることが大事なんじゃ!
池田
本当にそうですね!
社員に喜んでもらってこそ会社がイキイキして良い循環が生まれそうです。
仙人さん
それに社員・サービス提供者ならお客様が本当に喜んでもらう事が大事なんじゃよ
内間さん
確かに!
すごい喜んでくれる人がたくさんいれば私のサービスにも会社にも私自身にも
自信を持てて、どんどん良い提案が出来そうです

自信を育む方法

仙人さん
 喜んでもらった人にはしっかりとアンケートを取って見える化することが大事なんじゃ
決して全員に取ろうとムリしないで喜んでくれていて取りやすい人にだけ取るんじゃぞ
特に決めては常連さんには
「選んだ」のではなく「リピートしてくれている決め手」を聞く事が大事じゃよ

 最高の喜びを生み出す

内間さん
なるほど〜
ということは私のフォーカスするべき点は最高の喜びを
今、私が関わっているお客様に提供することですね。
その結果最高の感想をいただくことが出来る!
仙人さん
そういうことじゃ!

 根拠のある自信

仙人さん
特に根拠の無い自信を育むのは簡単ではないが
根拠のある自信はお客様が本当に喜んでいる
良い商品サービスを提供している人なら誰でも育むことが出来るんじゃ
内間さん
なるほど〜
確かにそうですね!!
仙人さん
さらにここから大事なことなんでしっかりと聞くんじゃよ
自信を共有

自信を共有

池田
自信を共有する為にはお客様の声をしっかりと取り、
ホームページや名刺・チラシ・プレゼンや広告に載せることで
自信や信用が共有できるんですよね。
それが当社の仕事でもあるんです
仙人さん
それが出来ることであなたの人生が大きく変わることじゃろう!
内間さん
確かにそうですね!!
私も今から全力で目の前のお客様の喜びを生み出し
自分の人生を大きく変えます♫

在り方の結果

池田
当社はお客様の声を集める仕組みがあるホームページを軸に
お客様と一緒に自信を育みビジネス・集客の仕組みをどんどん作り上げていきます!
この考えに共感してくれた人は是非ご相談くださいね

ビジネス・集客が上手くいく絶対法則.025

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